Træf de rigtige valg med SD Business Intelligence
Få overblik og et solidt beslutningsgrundlag
- Totalt overblik på tværs af alle løn- og HR-data
- Hurtig og operationel ledelsesinformation
- Samlet overblik og indsigt – også mobilt.
Kombiner løn- og HR-data på tværs af organisationen
Med SD Business Intelligence får du overblik baseret på opdaterede data om HR og løn på tværs af organisationen.
Du får nemt indsigt baseret på standardkilder til løn- og HR-data, men kan også uden videre trække data ind fra andre kilder, kombinere dem og anskue informationer på den måde, der giver bedst mening i den givne situation.
Det giver dig et solidt grundlag for at træffe beslutninger og prioritere indsatser.
Læs mere her (pdf)Lad dine data arbejde for dig, og få indsigt
SD BI giver dig brugervenlig ledelsesinformation, som det ikke kræver specialiserede tekniske færdigheder at få fuldt udbytte af.
Du får én fælles indgang til et udvalg af standardrapporter, ad hoc-analyser, dashboards og målrettede KPI-rapporter, men du kan også nemt gå i detaljer og opnå ny indsigt gennem egne analyser.
Platformen letter også samarbejdet, da du og dine kolleger hurtigt kan distribuere — og samarbejde om — analyser på tværs af organisationen. Det giver alle adgang til samme datasæt og gør det muligt at træffe beslutninger på et ensartet datagrundlag.
Datapakker til SD BI
Fast løn, tillæg og pension
Få overblik over lønsammensætningen
Hvilke konsekvenser har en lønstigning? Hvilke elementer indgår i medarbejdernes faste løn?
Datapakken Fast løn, tillæg og pension er et værdifuldt redskab til rapportering, eksempelvis når ledere og tillidsrepræsentanter skal have indsigt i lønomkostninger ved lønforhandlinger.
Du får et opdateret overblik over sammensætningen af medarbejdernes løn, inklusive rapporter, der beskriver lønsammensætning fordelt på fx grundløn, månedsløn, pension og tillæg. Du har også mulighed for at trække rapporter på en række andre måltal.
Forbrug
Følg medarbejdernes løn, overtid, befordring og refusion
Datapakken Forbrug giver dig fuld adgang til viden om lønforbrug på tværs af hele organisationen. Datapakken giver dig overblik over det aktuelle lønforbrug på alle relevante parametre, ligesom du kan trække mere finkornet information i en række delrapporter. Det kan fx være over samlet lønudgift, rapportering på medarbejderniveau og specifikke rapporter, der beskriver udgifter til overtid, befordring og refusion.
Rapporterne kan bruges til analyser, simulering af lønudgifter året ud og rapportering til SKAT, pension og AER mv.
Brugeradministration
Få overblik over brugere, rettigheder og dataadgang
Med datapakken Brugeradminstration får du en vigtig brik til din attesteringsproces, ligesom de rette rapporter og dokumentation er lige ved hånden, når du skal i dialog med it-revisionen.
Datapakken giver dig overblik over medarbejdernes roller og rettigheder i SD-systemer. Du får nemt ved at trække fx totalrapporter med udtræk over alle brugere og deres rettigheder, dataadgange og roller og dokumentere udviklingen heri.
Du kan også finde historik over ændringer i forholdet mellem rolle og privilegier – eller på ændringer i forholdet mellem bruger, rolle og dataadgang. Datapakken giver grundlag for både halvårlig kontrol af adgangsforhold og for løbende autorisationskontrol.
Dyk ned i tallene og styrk den proaktive styring
SD Business Intelligence understøtter en proaktiv tilgang til HR, løn og økonomi og gør det muligt at anskue et givent emne fra alle relevante vinkler.
Den 20. september afholdt vi et webinar om, hvordan du let kan arbejde med data og forme rapporter og grafiske illustrationer, der fremhæver dine pointer og giver grobund for proaktive indsatser. Du kan se en optagelse af webinaret her.
Højt sikkerhedsniveau og finkornet rettighedskontrol
Da SD BI bygger på SD Løn, dikteres rettighedsniveau og dataafgrænsning af den enkelte brugers eksisterende profil.
Det giver dig en finkornet kontrol med rettighedsniveauet — herunder brugeres adgang til fx følsomme data.
SD BI understøtter også single sign-on, ligesom det er kendt fra SD Løn.
Kontakt os
EG leverer innovative it-løsninger til det offentlige baseret på bred forvaltningsfaglighed, dyb praksisviden og den nyeste digitale ekspertise kombineret med stor erfaring.
Ring til os på +45 7013 2211 (vores hovednummer) og få svar på dine spørgsmål, før du beslutter dig.
Senior Key Account Manager
Anders Tuff
Senior Key Account Manager
Caspar Bergstrøm
Salgsdirektør
Per Mouritsen