Har vi brug for nogle specielle ting, udvikler EG det til os.

Lise Bækmark, lønansvarlig, BDO

Lise Bækmark, lønansvarlig hos BDO, har anvendt EG’s lønsystem, ASPECT4 HRM,  siden ‘94 og kunne ikke drømme om at skifte det ud. Fleksibiliteten og friheden til selv
at sætte sine deadlines er nogle af de væsentligste grunde.

Lise Bækmark kan selv bestemme, hvordan lønsedlen skal se ud, hvilken rækkefølge de forskellige poster skal udskrives i, og for eksempel hvordan layoutet skal være. ASPECT4 HRM gør det muligt selv at bestemme ned i detaljen.

Besparelser i timer og kroner og ører

Lønsedlerne bliver nu sendt ud pr. e-mail, hvilket også sparer porto og cirka en halv arbejdsdag. Tidligere gik der endnu mere tid med manuel pakning og postgang. Lisa Bækmark fortæller, at de mange muligheder i systemet er den helt store styrke.

Udfordringen var tidligere, at det tog det meste af Lise Bækmarks arbejdstid at udføre lønbehandlingen, men i dag har Lise Bækmark mere ro i hverdagen med hensyn til lønbehandling. EG's ASPECT4 HRM-system giver BDO lønudbetaling uden fejl og har desuden gjort lønbehandlingen så effektiv, at de har fået frigjort ressourcer til andre arbejdsopgaver.

Læs hele versionen af BDO-casen

Siden 1994 har Lise Bækmark anvendt EG's lønsystem ASPECT4 HRM i behandlingen af BDO Statsautoriseret revisionsaktieselskabs lønudbetaling til omkring 1.100 medarbejdere.

Udfordring

Lønbehandlingen tog for meget tid og arbejdet med eksempelvis manuel pakning af lønsedler var ineffektivt og utidssvarende.

Løsning

BDO har valgt ASPECT4 HRM, for at lette de administrative opgaver. Løsningen er forbundet til BDO's timesagssystem, så lønberegningen foregår automatisk.

Resultat

Fejlfri lønudbetalinger og automatiske lønberegninger har lettet den administrative byrde. Effektiviseringen af arbejdsgangene har frigivet tid til andre opgaver og givet besparelser på porto.

  • Brancher
  • Kompetencer
  • Om EG
Dansk (Skift land)